健康経営に関する取り組み COMPANY

健康経営 基本方針

株式会社アースシフトは、社会の一員として、従業員の健康の保持・増進に取り組む健康経営を推進しています。健康的で活気ある、健康リテラシーの高い職場づくりのために、「健康経営 基本方針」を定めて取り組んでいます。

『わたしたちは、時代を先取りしながら社会に貢献することを念頭に、人々が安心して暮らせる社会資本構築と強靭化に注力するために、元気に働きやすく魅力ある職場づくりにチャレンジします。
健康は職員ひとりひとりの財産であり、それは家庭の根源的な財産であり、健康で元気に働く職員は会社の財産であるという理念に基づき、魅力ある職場づくりのために健康経営に取り組み、健康管理・健康づくりを実践します。』

• 職員が安全かつ健康に働ける職場づくりを推進します。
• 健康経営の推進体制を整備して、目標を設定し、評価し、継続的な改善を行います。
• 職員の健康づくり、健康管理を支援し、職務適正を評価して、健康の確保・保持増進に努めます。
• 法令および監督省庁の基準を順守します。
• 利害関係者に基本方針への取り組み状況を発信します。

令和8年4月1日
株式会社アースシフト
代表取締役社長　近藤大智

健康経営優良法人

当社は、2022年度から経済産業省と日本健康会議が共同で選定を行う「健康経営優良法人（中小規模法人部門）」に毎年認定されています。

健康経営優良法人認定制度とは、地域の健康課題に即した取り組みや日本健康会議が進める健康増進の取り組みをもとに、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を顕彰する制度です。

健康経営優良法人の詳細は「ACTION！健康経営｜ポータルサイト（健康経営優良法人認定制度）」からご覧になれます。

心と体の健康の保持・増進は、仕事を続けるために最も基本的で重要なことであり、社会に貢献する経営姿勢として従業員の健康の保持・増進にコミットすることは必要不可欠であると考えます。

今後も「健康経営　基本方針」のもと、健康的で活気ある職場づくりのために健康経営に取り組んでまいります。